Zes tips voor betere relaties met je collega’s

Jij kan zelf invloed uitoefenen op het verbeteren van de relatie met je collega

In een coachingstraject krijg je inzicht in hoe jij je verhoudt ten opzichte van je collega’s, en hoe de samenwerking verbeterd kan worden.

• Vergroot je luisterend vermogen
  Ontdek wat écht aandachtgevend gedrag is. Vergroot je luistervaardigheden en investeer hiermee in een positieve relatie met je collega.
• Toon interesse in je collega
  Wanneer jij en je collega overeenkomsten en daarmee gelijkenissen bij elkaar ontdekken, zal dit jullie relatie versterken. Toon oprechte interesse in de achtergronden van je collega en maak in een team ruimte voor persoonlijke aandacht en betrokkenheid.
• Leer goede feedback te geven
  Feedback op een goede manier in de praktijk brengen blijkt vaak nog niet zo vanzelfsprekend. Met niet veroordelende feedback versterk je de relatie met je collega. Zo zullen jullie beter kunnen samenwerken.
• Ontdek jouw triggers
  Een ieder heeft dingen waarvoor hij gevoelig of allergisch is. Bepaalde situaties kunnen je triggeren. Vaak heeft dit te maken met wat je hebt meegemaakt en hoe het vroeger was in het gezin van herkomst. Inzicht hierin kan al enorm helpend zijn.
• Vergroot je inzicht in jouw conflicthanteringsstijl
  Leer zelf gebruik te maken van de juiste strategieën op het juiste moment bij het oplossen van conflicten. Een goede conflicthantering vergroot de samenwerking.
• Vergroot je communicerend vermogen
  Leer alles over het verzenden en ontvangen van boodschappen en de verschillende aspecten die hierbij een rol spelen. Zo snap je waarom de communicatie met de ene collega vanzelf en met de andere collega niet zo makkelijk verloopt.